Despido Justificado y Despido Injustificado: ¿Qué son?
Si decides terminar tu relación laboral con uno de tus empleados, es importante que conozcas las implicaciones legales de tu decisión. Generalmente, la ley obliga al patrón a indemnizar (liquidar) al empleado; sin embargo, este costo no tiene por qué cubrirse si el colaborador incurrió en dinámicas que la ley considera causas de despido justificado. Atención: el […]
